Junior Talent Acquisition Specialist - Bali, Indonesia
Bersedia untuk memulai karir di Talent Acquisition? HRTx Inc mencari seorang Junior Talent Acquisition Specialist yang bersemangat untuk bergabung dengan tim kami di Bali, Indonesia. Anda akan menjadi bagian dari tim yang berfokus pada pencarian talenta berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Di sini, Anda akan belajar langsung dari para profesional berpengalaman sambil berkontribusi pada misi kami untuk membangun tim yang kuat dan inovatif.
Sebagai Junior Talent Acquisition Specialist, Anda akan bekerja secara langsung dengan tim rekrutmen kami untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik. Anda akan menggunakan berbagai alat dan teknik untuk mengidentifikasi, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Anda juga akan membantu dalam proses onboarding dan integrasi talenta baru ke dalam tim.
Di HRTx Inc, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkembang dan belajar dalam lingkungan yang mendukung. Kami menawarkan gaji kompetitif, manfaat kesehatan yang baik, dan peluang untuk berkontribusi pada proyek-proyek menarik di industri teknologi.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Menghasilkan dan menjalankan strategi rekrutmen untuk berbagai posisi di perusahaan.
- Mengidentifikasi, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
- Bekerja sama dengan tim rekrutmen untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
- Menggunakan alat rekrutmen seperti LinkedIn, JobStreet, dan sistem ATS kami.
- Membuat dan mengirimkan email, surat lamaran, dan pesan rekrutmen yang profesional.
- Mengatur dan mengikuti jadwal wawancara dengan kandidat.
- Membantu dalam proses onboarding dan integrasi talenta baru.
- Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.
- Kemampuan berkomunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
- Kemampuan menggunakan alat rekrutmen seperti LinkedIn, JobStreet, dan sistem ATS.
- Kemampuan menganalisis data dan membuat laporan.
- Penguasaan bahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan).
- Pengalaman bekerja di lingkungan internasional adalah nilai tambah.
- Bersedia bekerja di Bali, Indonesia.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang